2024.04.09【聽（不）見日常-聽損者的生命經驗與醫療科技 工作坊】113/03/31 11:30-12:30「攏眾來小市集」活動精選

        由蒲公英聽語協會與政大民族學系主辦，中華民國兒童慈善協會、華科慈善基金會與以法大助聽器公司暨聽語中心協辦之為期兩天的工作坊，於113/3/31在熱烈迴響及歡聲笑語中圓滿落幕。

        此次工作坊聚焦於聽損者的成長故事、溝通管道、醫療科技、溝通輔具、聽能復健以及語言治療等方面。本次工作坊旨在探討如何幫助聽損的對象，並促進社會更多對聽覺障礙者的理解與包容。

　　113/03/31工作坊第二日的上午，緊接著「職務再設計」講座的是「攏眾來小市集」。很榮幸邀請到聽障藝術家、臺北署立醫院就業服務處及聽障友善企業來與大家分享與工作有關的經驗。

　　首先，是蒲公英聽語協會的大朋友-康宇瑄 藝術家。宇瑄說：「繪畫對我來說是跟外界表達的管道。」此次工作坊的活動海報，及贈送給講師的拼圖，都是出自宇瑄的巧手。同時準備許多藝術作品擺放在會場窗台及攤位上，點亮整個活動會場的氛圍；在講台上用活潑大方的舞台魅力，介紹自己的工作室及目前的工作內容，更是自備詳細的海報，讓大家能夠更了解她。

　　在就業的部分，邀請到臺北署立醫院的就業服務處，與大家分享15歲以上且有身障證明的朋友，無論是什麼障別，單位都能提供服務。從就業諮詢，像是工作性質、薪水條件等，一直到就業服務企劃，協助了解該行業的前置工作；若是想要挑戰新的職業，單位也會提供職前體驗課程，跟合作的廠商做職場體驗，提前知道工作內容等。順利就業後，就業服務員也會到現場協助溝通，同時也提供輔具需求，或工具不順手時，也能協助設計符合他能力的工具，讓夥伴能在職場續航工作。

　　最後，很幸運的能邀請到福生實業有限公司及綠洲餐飲管理顧問股份有限公司，這兩間友善企業來到現場，與大家分享企業在聘用聽損朋友的經驗。或許聽損朋友們會擔心影響到工作的進行，但俗話說：「三百六十行，行行出狀元。」在執行工作時若遇到困難，雇主會與同仁討論並陪伴克服，像是在桌邊立牌上寫著簡單手語，讓顧客在等待餐點的這段時間，可以查看立牌上的資訊等；無論是聽損者或是聽人，工作時難免會遇到溝通上的狀況，此時同仁的耐心與理解，也讓現在就業環境變得更友善，對於職場更有歸屬感。

        在各單位簡單的五分鐘自我介紹完之後，參加者能利用剩下的時間到各攤位，詢問自己有興趣的部分，或是做深入的了解。希望能透過這次的市集，讓聽損朋友及家中有即將步入職場的聽損孩子的家長，能放下心中的大石頭，不要框住自己，不要被限制住，在自己的步調中成長、茁壯。